Uitkeringsgerechtigden met IT-affiniteit weer aan een baan helpen

Betere aansluiting op de arbeidsmarkt via onze landelijk bewezen sociale praktijkscholing.

Uitkeringsgerechtigden met IT-affiniteit zitten vaak onnodig thuis. Het sociaal-Innovatieplan ontwikkelt van talent tot volwaardig professional en faciliteert tevens de instroom naar het bedrijfsleven.

Relevante IT-praktijkervaring

Door op klantopdrachten het IT-vak te leren wordt aantoonbare werkervaring opgebouwd die een marktwaarde heeft. Tevens wordt er zelfvertrouwen en werkritme opgebouwd door kandidaten, dat hun inzetbaarheid vergroot.

Doorstroommogelijkheden

Sociaal-Innovatieplan is een aanjager voor plaatsingen bij bedrijven omdat kandidaten beter aansluiten. Scholingsgelden kunnen efficiënter ingezet worden. Daarbij is er een instroomkanaal beschikbaar waar u kandidaten kunt leren kennen.

Toegankelijkheid

De instroom binnen de projecten is laagdrempelig. Hierdoor krijgen mensen met affiniteit of talent voor IT perspectief, waar dit voorheen niet of in mindere mate aanwezig was.

Versterken netwerk bedrijfsleven

Doordat de opdrachten van het bedrijfsleven het uitgangspunt zijn ontstaan er nieuwe mogelijkheden voor kandidaten.

Ervaringen uit de praktijk

Interview bij de Smart Services Talkshow.

Play Video

Door het Sociaal-Innovatieplan te adopteren in uw regio haalt u een best practice in huis om uitkeringsgerechtigden effectief te activeren naar IT-banen.

Juist door relevante IT-werkervaring op te bouwen in samenwerking met bedrijven uit uw regio sterkt u niet alleen uw netwerk, maar bevordert dit ook de doorstroom naar werk.

Doe mee aan het landelijk programma en creëer perspectief voor IT-talent met een grotere afstand tot de arbeidsmarkt.

Download de projectomschrijvingen:

Meedoen als gemeente of arbeidsmarktregio?

We staan u graag te woord over de kansen en mogelijkheden.

Veelgestelde vragen

Contact

Hurksestraat 19
5652 AH  Eindhoven
info@sociaal-innovatieplan.nl +31653341630